指導架構

價值觀架構

中電《價值觀架構》反映公司的道德指標,當中闡述了集團的價值觀、目標和使命,以及對持份者的承諾。

在營商環境瞬息萬變的情況下,擁有並遵從一套根深蒂固、歷久常新的價值觀尤為重要。這樣的一套價值觀有助中電無論在順逆中仍能繼續秉承良好的道德品質。在作出任何商業決策時,中電以「堅守正道」為基本原則。這能夠幫助中電與持份者建立互利的關係,避免因只顧短期利益而產生不必要的風險,亦證明能有助業務的成功,得以代代傳承。

查看中電的《價值觀架構》及《紀律守則》 4.1.3 CLP’s value framework

配合可持續發展目標

中電從17項可持續發展目標中,選出四項與集團業務最息息相關並能為其作出重大貢獻的目標。

4.1.4 CLP’s SDG alignment

2015年,在聯合國公布可持續發展目標(SDG)的鼓舞下,中電制定了一套可持續發展原則,以助指導集團的活動,更好地將業務目標與價值創造結合起來。該等可持續發展原則涵蓋四大範疇:社區、人才、環境及經濟可持續性。中電最關注的可持續發展目標與該等範疇一致。

請參閱中電的可持續發展原則


2019年,中電加入了世界可持續發展工商理事會 (WBCSD) 的「電力公司可持續發展目標行業路線圖」工作小組。該項目旨在找出可持續發展目標下與電力公用事業行業最息息相關的關鍵範疇,並概述公用事業行業如何才能妥善實現可持續發展目標。中電旨在將有關結論融入其營運,並在未來匯報週期內作出相應報告。


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