中電透過訂立可持續發展相關目標，致力以高透明度的方式跟進達標進度並加強問責性。這些目標反映我們以公司恆久深遠的使命及核心價值觀為指引來經營業務，為社群和持份者創優增值。中電根據六大重要可持續發展主題逐一釐定相關目標。
| 目標 | 2025年績效 |
|---|---|
| 溫室氣體排放強度： 以2019年為基準，於 2030 年底前減少 59%，降至每度電 0.26千克二氧化碳當量； 以及於 2050 年底前在中電整個價值鏈實現淨零溫室氣體排放 | 每度電 0.50 千克二氧化碳當量，較2019 年基準年減少 21% |
| 範疇三（類別 11）溫室氣體絕對排放量：以2019年為基準，於 2030 年底前減少 28% | 較2019 年基準年減少 35% |
| 繼續實踐於 2040 年底前淘汰燃煤發電的承諾 | 穩步推進 |
| 氮氧化物排放：以2021年為基準，於2030 年底前減少 50% | 較2021 年基準年減少 35% |
|---|---|
| 二氧化硫排放：以2021年為基準，於2030 年底前減少 55% | 較2021 年基準年減少 19% |
| 粒狀物排放：以2021年為基準，於2030 年底前減少 90% | 較2021 年基準年減少 28% |
| 廢棄物產生量：以2021年為基準，於2030 年底前減少 70% | 較2021 年基準年減少 74% |
| 淡水消耗量：以2021年為基準，於2030 年底前減少 85% | 較2021 年基準年減少 55% |
| 目標 | 2025年績效 |
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| 在2025年底前為中華電力住宅和中小企客戶接駁超過280萬個智能電錶 | 自2018年以來，已接駁超過288萬個智能電錶 |
| 透過「綠適樓宇基金」為400幢建築物節省48百萬度電 | 為逾600幢建築物節省約48百萬度電 |
| 為工商客戶進行600次節能審核，共節省48百萬度電 | 已完成逾600次能源審核，節省約48百萬度電 |
| 實現將用電需求減少60兆瓦 | 中華電力為香港的住宅客戶及工商客戶分別減少249兆瓦及77兆瓦的用電需求 |
| 目標 | 2025年績效 |
|---|---|
| 在集團內錄得28個應用創新技術（包括人工智能及數據產品）的成功案例 | 錄得39個應用創新技術（包括人工智能及數據產品）的成功案例 |
| 持續引進嶄新的網絡安全技術以及聘請高科技人才，以預防、偵測及應對不斷演變的網絡威脅 | 穩步推進 |
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| 目標 | 2025年績效 |
|---|---|
| 由女性員工擔任管理層崗位比例按年持續上升 | 女性管理層的比例由30%增至31.6% |
| 持有科學、技術、工程及數學（STEM）資歷的女性員工比例按年持續上升 | 持有科學、技術、工程及數學資歷員工中的女性比例為18.8% |
| 確保中電集團旗下所有業務均實現同工同酬 | 穩步推進 |
| 超過10%的受訓時數用於技能提升與再培訓 | 17.7%的受訓時數用於技能提升與再培訓 |
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| 目標 | 2025年績效 |
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| 維持董事會多元化，女性董事比例目標為>30% | 38% |
| 無任何因貪污被定罪的個案 | 穩步推進 |
| 於2026年底前使逾4,000名中電供應商承諾遵守中電的《供應商行為守則》（《守則》） | 穩步推進，逾3,800名中電供應商已承諾遵守中電的《守則》 |
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| 目標 | 2025年績效 |
|---|---|
| 每年提供16,000小時義工服務 | 投入了21,461小時義工服務時數 |
